China überwacht die Gehirnströme und Emotionen der Mitarbeiter – und die Technologie steigerte den Gewinn eines Unternehmens um 315 Millionen US-Dollar

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  • Chinesische Unternehmen und das Militär überwachen die Gehirnaktivität und die Emotionen der Mitarbeiter.
  • Die „emotionale Überwachungstechnologie“ hilft Arbeitgebern dabei, Stimmungsschwankungen zu erkennen, um Pausenzeiten und Aufgaben eines Arbeitnehmers zu ändern oder sie sogar nach Hause zu schicken.
  • Die Technologie steigert Berichten zufolge die Produktivität und Rentabilität, wobei ein Unternehmen behauptet, die Gewinne seien um 315 Millionen US-Dollar gestiegen.
  • Emotionale Überwachung trägt zu einem breiten Überwachungsnetzwerk von Gesichtserkennung und Internet-Zensur in ganz China bei.

Berichten zufolge werden die Gehirnströme der Mitarbeiter in Fabriken, staatlichen Unternehmen und beim Militär in ganz China überwacht.

Die Technologie setzt drahtlose Sensoren in die Mützen oder Hüte der Mitarbeiter ein, die in Kombination mit Algorithmen für künstliche Intelligenz Vorfälle von Wut, Angst oder Traurigkeit am Arbeitsplatz erkennen.

Die Arbeitgeber nutzen diese „Technologie zur emotionalen Überwachung“, um ihre Arbeitsabläufe zu optimieren, einschließlich der Platzierung und der Pausen von Mitarbeitern, um die Produktivität und den Gewinn zu steigern.

Bei State Grid Zhejiang Electric Power in der südöstlichen Stadt Hangzhou stiegen die Unternehmensgewinne seit Einführung der Technologie im Jahr 2014 um 315 Millionen US-Dollar, teilte ein Beamter der South China Morning Post mit .

Cheng Jingzhou, der für das Programm des Unternehmens zuständige Beamte, sagte: „Es gibt keinen Zweifel an seiner Wirkung“, und Gehirndaten helfen der 40.000-köpfigen Firma, höhere Standards zu erreichen.

Nach Angaben des SCMP haben mehr als ein Dutzend Unternehmen und das chinesische Militär ein anderes Programm verwendet, das vom staatlich finanzierten Gehirnüberwachungsprojekt Neuro Cap mit Sitz an der Ningbo-Universität entwickelt wurde.

„Sie dachten, wir könnten ihre Gedanken lesen. Dies verursachte anfangs einige Beschwerden und Widerstände “, sagte Jin Jia, Professor für Gehirnforschung an der Ningbo-Universität, der Post.

„Nach einer Weile gewöhnten sie sich an das Gerät … Sie trugen es den ganzen Tag bei der Arbeit.“

Jin sagte auch, dass die Gehirnströme der Mitarbeiter ausreichen könnten, um von Managern nach Hause geschickt zu werden.

„Wenn das System eine Warnung ausgibt, bittet der Manager den Mitarbeiter, sich einen Tag frei zu nehmen oder einen weniger kritischen Posten einzunehmen. Einige Jobs erfordern eine hohe Konzentration. Es ist kein Platz für einen Fehler. „

Ein anderer Sensortyp, der vom Technologieunternehmen Deayea gebaut wurde, wird Berichten zufolge in den Kappen von Triebfahrzeugführern auf der Hochgeschwindigkeitsstrecke zwischen Peking und Shanghai verwendet. Der Sensor kann sogar einen Alarm auslösen, wenn ein Fahrer einschläft.

Der weitverbreitete Einsatz von Emotionsüberwachung könnte eine neue Phase in Chinas Überwachungsstaat markieren, der sich weitgehend auf dieGesichtserkennung und die zunehmende Internet-Zensur konzentriert hat .

Es ist nicht bekannt, ob alle der Technologie unterworfenen Mitarbeiter wissen, dass sie überwacht werden, aber selbst wenn dies die Datenschutzgesetze Chinas wären, würde dies wahrscheinlich nicht helfen.

Die notorisch lockeren Datenschutzgesetze und die große Stichprobenpopulation des Landes haben China geholfen, seine Forschung im Bereich der künstlichen Intelligenz voranzutreiben.

Nach einem Bericht von CB Insights hat China 2017 fünfmal so viele AI-Patente angemeldet wie die USA.

Quelle :https://www.businessinsider.sg

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